L'Ecole Française a obtenu en date du 10/02/2020 la certification du référentiel national qualité des organismes prestataires d’actions concourant au développement des compétences, visés à l’article l. 6351-1 du Code du travail. Télétravail, bureaux déportés, tiers lieux, équipe à distance : se former au management à distance. Dans toutes les entreprises de taille moyenne et grande, le management d'équipe est important. Nombre de personnes à former. Maîtriser les rôles et compétences clés du management à distance : clarifier les objectifs et la valeur ajoutée du manager, organiser, jalonner le travail à distance et prioriser les actions, définir les modes de communication et le rythme des relations à l'intérieur de l'équipe, définir les règles de fonctionnement. Piloter la performance de mon équipe à distance Deux collections de micro-learning (12 modules) sur les thèmes « Communication opérationnelle pour managers » et « Animation de réunion » complètent la formation en présentiel Consultez liste des 23 formations métiers IFOCOP diplômantes et éligibles au CPF. OBJECTIFS DE LA FORMATION. Management d’équipe – Les fondamentaux (à distance) La formation de base pour tous les managers Être manager, se positionner et prendre sa place en tant que manager, pour développer l’esprit d’équipe et améliorer la performance collective avec une posture à la fois bienveillante et exigeante. C’est la cause de presque tous les autres problèmes de gestion et de management notamment à distance. Type de cours : Stage pratique Réf. Cycle de formation certifiant pour devenir et être formateur en management, animation des équipes, motivation, coaching, animation de … Formation accessible en intra-entreprise ou en visioformation 100% à distance. Dans cette formation de base au management sont abordés à la fois les styles de management, le management des personnes, la gestion des conflits et le management du collectif, pour que l'équipe donne le meilleur d'elle-même. Le manager d'équipe relation client à distance suit et évalue la prestation des conseillers client afin de maintenir et d'améliorer le niveau de service et pilote les indicateurs de performance. Télécharger; Envoyer; INSCRIPTION Formation Intra / sur-mesure . De plus en plus d’équipes travaillent « en remote », sur plusieurs sites ou avec une partie du personnel travaillant de chez lui, tout ou partie de la semaine. nous contacter. La formation « Management à distance : organiser son pilotage pour maintenir la cohésion d'équipe » d'ELEGIA permet une réflexion personnalisée sur sa pratique du management à distance par le biais de diagnostics, diagrammes sociodynamiques et de jeux de rôles. 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Le manager d'équipe relation client à distance suit et évalue la prestation des conseillers client afin de maintenir et d'améliorer le niveau de service et pilote les indicateurs de performance. https://evolutis-formation.fr/.../formation-manager-une-equipe-a-distance Code web : MED. Formation: Manager efficacement une équipe à distance Écrit par Etienne TOULOUSE le 2018-06-12 . Il variera profondément selon la culture d’entreprise, qui peut être hiérarchique ou imprégnée des approches de gouvernance partagée. Pour cela, n’hésitez pas à organiser des réunions de groupes afin de faire le point sur l’avancement du travail et d’animer votre équipe.Vous pouvez aussi appeler les membres de l’équipe un par un. En complément de votre formation à distance de manager d'équipe, nous vous proposons les options suivantes : E-learning - Stage sur place. Formations Management d'équipe - à distance et télétravail - Découvrez le catalogue formation Management d'équipe - à distance et télétravail d'Acces-formation Provence-Alpes-Côte d'Azur Maîtriser les fondamentaux des techniques de communication. • Votre compte CPF en euros peut vous permettre de financer une partie du coût de la formation. Manager une équipe à distance et à l'international - Adapter son management pour maintenir la cohésion d'équipe - Formation à distance Email Centers. S’assurer d’un débit Internet suffisant pour suivre une classe à distance. PUBLIC Tout manager ayant à encadrer une équipe ou des collaborateurs à distance de façon permanente ou occasionnelle PRE-REQUIS Aucuns OBJECTIFS OPERATIONNELS L’apparition de nouvelles organisations amène un nombre croissant de cadres à manager des équipes dispersées. Comprendre les spécificités du management à distance. Des qualifications partielles peuvent être obtenues en suivant une activité en fonction des compétences et expériences de chaque individu (Blocs de compétences). Manager à distance. Pré-requis. Manager une équipe à distance est devenue une compétence indispensable au moment où le télétravail a pris une ampleur considérable. Découvrez notre webinaire d’entraînement “Manager à distance : comment animer l’équipe au quotidien”, études de cas et mise en application des fondamentaux. Passer d’un management participatif à un management collaboratif. Ils doivent alors parfaire leurs connaissances de manager d'entreprise afin de garantir le développement et la pérennité de l'entreprise. MOYENS PÉDAGOGIQUES. Le management traditionnel a été habitué à des relations de proximité faciles et confortables. Construire l'autonomie : fixer des objectifs, définir les rôles et les responsabilités de chacun. Participants. Vous pouvez préciser votre recherche en complétant par un mot clef supplémentaire, exemple : infographie. Nouveau . Management transversal. Le management d’équipe est le management interpersonnel exercé par le responsable d’un groupe de 5 à 50 salariés. Identifier et prévenir les risques liés au télétravail. Depuis 2006, APC Management s’applique à développer la performance collective au sein des organisations : associer l’efficacité et la motivation pour un engagement durable des équipes. Il veille aux bonnes conditions de travail des équipes de conseillers clients et est garant de la politique commerciale de l'entreprise. Imprimer. Selon une étude du cabinet Bain & Cie, le travail à distance pourrait concerner 40 à 50 2% des emplois en Fance d’ici à 2020. Nous menons cette mission sur les sujets de management, de performance commerciale, d’efficience personnelle et de bien-être au travail. Nouveau . Formation manager une équipe à distance . • Votre compte CPF en euros peut vous permettre de financer une partie du coût de la formation. Il variera profondément selon la culture d’entreprise, qui peut être hiérarchique ou imprégnée des approches de gouvernance partagée. Le contenu de formation intègre les changements liés à la révolution numérique : manager des « digital natives ». N'oubliez pas de préciser vos options sur votre demande d'inscription. La formation management à distance concerne tous les professionnels en charge d’équipes désireux d’apprendre à transmettre leurs connaissances, à formuler leurs directives et à former leurs collaborateurs à distance. Mode d'emploi pour mobiliser, fédérer et motiver son équipe à distance. Option e-learning : Pour savoir comment manager une équipe, nous vous proposons deux modules en e-learning au choix. VALIDATION DE LA FORMATION : L’ensemble des activités permet d’accéder au titre professionnel de niveau 5 (BTS/DUT) de manager d’équipe relation client à distance. Initiation 8,14 jours - 58 heures. Cette formation 100% à distance éligible au CPF est adossée à la certification partielle : Accompagner le développement de son équipe, adossée à la certification : Management de proximité - CP FFP. Pour manager et diriger une équipe à distance, il est indispensable de garder sans cesse le contact. Accueil > Management > Management d'équipe > Management à distance et management interculturel > Manager une Equipe à Distance. Tarif. Code CPF. 1. Plus de 100 formations à distance gratuites et rémunérées pour développer vos compétences sans perdre de temps ! Manager des équipes en présentiel et distanciel Acquérir des clés pour maintenir la motivation et favoriser l’engagement et la cohésion des équipes Apprendre à détecter les signaux faibles et gérer des situations délicates Animer et encadrer une équipe. Les équipes virtuelles voient ainsi leur importance et leur nombre croître considérablement (GIBSON et GIBBS, 2006)1. Le télétravail représente en France actuellement 9 % mais concernera au minima 25 % des effectifs dans les prochaines années sur des contrats temps à négocier selon les contraintes et les profils des intéressés. Les participants y apprennent à soutenir leurs collaborateurs en toutes circonstances, notamment pendant les périodes de télétravail. Appréhender le management des équipes à distance. Communication interpersonnelle. À distance. Elle vous … Acquérir les fondamentaux du management; Développer sa capacité à animer, fédérer, responsabiliser, et mobiliser son équipe; Développer une posture managériale adaptée aux situations et à ses collaborateurs; Participants. ISFORM, Spécialiste des formations pour les formateurs indépendants. Venez découvrir les méthodes à appliquer pour manager au mieux vos équipes en télétravail! Formation Manager une équipe à distance à l’international – Adapter son management pour maintenir une cohésion d’équipe. Moyens pédagogiques. Nom * Prénom * Email * Centre * Telephone. La communication managériale à distance • Apprendre à bien vous connaître ainsi que vos collaborateurs • Clarifier les règles du jeu avec votre équipe, et mettez en place un cadre bienveillant • Maintenir le lien avec vos collaborateurs, et instaurez des circuits d’informations Piloter l’activité et organisez la coopération à distance • Identifier les leviers de motivation et donnez du feed-back • Manager avec … APC Management. Tarif. Firmin BON, consultant manager. Cette équipe peut être une équipe de direction.On utilise aussi parfois le terme de management de proximité. Formation à distance; Formations en alternance; Reprise d'études en formation initiale; La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) Diplôme d'Université Management d'équipe Diplôme d'université. Que ce soit pour acquérir ou développer des compétences en management, le Cnam vous propose des formations adaptées à votre projet professionnel. Cette formation au management à distance vous fournit les outils pour réussir. Cette formation vous permettra de comprendre les spécificités du management à distance. Une formation de deux jours pour renforcer son positionnement de manager et perfectionner ses pratiques. Cette formation en ligne va vous apprendre à diriger et motiver une petite équipe (de 1 à 50 personnes). Share. Dans cette formation, découvrez les spécificités du travail à distance, les clés pour adopter la bonne posture managériale et les outils pour réussir votre management à distance. Tarifs : - En visioconférence, à distance avec un formateur tuteur : 590 € H.T/jour et par participant. Télécharger. Pour cela, vous apprendrez comment : Aborder avec succès son nouveau rôle de manager. Mode d'emploi pour mobiliser, fédérer et motiver son équipe à distance. Découvrez au travers de notre formation certifiante les grandes lignes de la Formation certifiante – Manager son équipe – Niveau 1.